Mais 40+

A Mais 40+ é uma empresa de consultoria e treinamento com foco no combate ao preconceito de idade (conhecido como "etarismo") e na valorização do profissional sênior no mercado de trabalho. A empresa nasceu a partir da iniciativa Mais 40+ de combate ao etarismo no mercado de trabalho, projeto de conteúdo criado em fevereiro de 2021 na rede social profissional LinkedIn pelo consultor e professor de marketing e vendas Stefan Ligocki, que também é profissional 40+ e Especialista em Longevidade. Nossa missão é estimular a intergeracionalidade nas empresas, promover a diversidade e inclusão etária e derrubar mitos envolvendo profissionais com mais de 40 anos. Por meio de palestras, cursos, workshops e mentorias individuais, também queremos ajudar empresas a desenvolverem iniciativas de diversidade e inclusão etária e auxiliar profissionais maduros (com mais de 40 anos), a se recolocarem no mercado ou buscarem alternativas de carreira. A missão da Mais 40+ é mudar a imagem equivocada de que os profissionais maduros são "desatualizados", "cansados" e "caros", que infelizmente ainda persiste no mercado, principalmente entre empresários, gestores de RH, recrutadores e jovens empreendedores ligados a startups. ------------------------------------------------------------------------ Para contratação de consultorias e treinamentos sobre como combater o preconceito de idade e estimular a diversidade e inclusão etária na sua empresa, entre em contato com o professor Stefan Ligocki, líder da Mais 40+, pelo fone/WhatsApp: (51) 9 9840-5151.

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A Mais 40+ é uma empresa de consultoria e treinamento com foco no combate ao preconceito de idade (conhecido como "etarismo") e na valorização do profissional sênior no mercado de trabalho. A empresa nasceu a partir da iniciativa Mais 40+ de combate ao etarismo no mercado de trabalho, projeto de conteúdo criado em fevereiro de 2021 na rede social profissional LinkedIn pelo consultor e professor de marketing e vendas Stefan Ligocki, que também é profissional 40+ e Especialista em Longevidade. Nossa missão é estimular a intergeracionalidade nas empresas, promover a diversidade e inclusão etária e derrubar mitos envolvendo profissionais com mais de 40 anos. Por meio de palestras, cursos, workshops e mentorias individuais, também queremos ajudar empresas a desenvolverem iniciativas de diversidade e inclusão etária e auxiliar profissionais maduros (com mais de 40 anos), a se recolocarem no mercado ou buscarem alternativas de carreira. A missão da Mais 40+ é mudar a imagem equivocada de que os profissionais maduros são "desatualizados", "cansados" e "caros", que infelizmente ainda persiste no mercado, principalmente entre empresários, gestores de RH, recrutadores e jovens empreendedores ligados a startups. ------------------------------------------------------------------------ Para contratação de consultorias e treinamentos sobre como combater o preconceito de idade e estimular a diversidade e inclusão etária na sua empresa, entre em contato com o professor Stefan Ligocki, líder da Mais 40+, pelo fone/WhatsApp: (51) 9 9840-5151.

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